Курсовая работа: Формы коллективной самозащиты работников в России. Роль профсоюзов в организации защиты прав работников

Артикул: upr0039

Год написания: 2015

Количество страниц: 30

400 руб.

Содержание

Введение. 3

  1. Государственный надзор и контроль за соблюдением  трудового законодательства. 5

1.1. Понятие и формы самозащиты трудовых прав работников. 5

1.2. Спорные вопросы самозащиты работниками трудовых прав. 11

  1. Защита трудовых прав работников профессиональными союзами. 18

2.1. Задачи профсоюзов, властные полномочия и обязанности. 18

2.2. Защитная функция профсоюзов. Обязанности профсоюзных органов. 22

Заключение. 28

Литература. 29

Введение

Среди элементов правовой культуры личности, кроме уровня правосознания, выделяется в целом уровень правового развития субъекта (человека, различных групп, всего населения), который проявляется, прежде всего, в его правовой активности, а также степень гарантированности государством и гражданским обществом прав и свобод человека.

В Трудовом кодексе РФ оговорено право работника на самозащиту. В понимании трудового права, это отказ от выполнения незаконных, по мнению работника, приказов начальства. К таковым относят незаконный перевод на другую работу или выполнение каких-либо обязанностей, противоречащих трудовому договору. Предусмотрено такое право статьей 379 ТК РФ. В списке оснований для отказа работника подчиняться распоряжению администрации — определение на работу, не предусмотренную трудовым договором или в случае, если происходит перевод или перемещение на работу, ставящую под угрозу здоровье. Да и сам по себе перевод на другую работу без согласия работника незаконен.

Однако ни что не мешает реализации работником своего конституционного права на самозащиту другими законными способами. К способам самозащиты можно относить любые правомерные действия работника по отказу от выполнения незаконных распоряжений работодателя.

При этом применяемые меры должны отвечать признакам самозащиты и не превышать ее пределов.

Госинспекция труда из своей практической работы знает, что только при помощи государственной регламентации трудовых отношений повсеместное нарушение трудовых прав работников не устранить. Следует по-новому расставить акценты и, прежде всего, формировать у работников правовую культуру самозащиты трудовых прав.

Целью настоящей работы является изучение формы коллективной самозащиты работников в России и роли профсоюзов в организации защиты прав работников.

Объект работы: методы самозащиты работников в России.

Предмет работы: формы коллективной самозащиты работников в России и роль профсоюзов в организации защиты прав работников.

Для достижения вышеуказанной цели нами были поставлены и успешно решены следующие задачи:

  1. Проанализировать государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства.
  2. Дать определение понятию и формам самозащиты трудовых прав работников
  3. Изучить вопросы защиты трудовых прав работников профессиональными союзами
  4. Изучить задачи профсоюзов, властные полномочия и обязанности
  5. Проанализировать защитные функции профсоюзов и обязанности профсоюзных органов.